罗家德的个人简介
罗家德清华大学社会学系教授、博导，博士后研究 加州大学柏克莱分校统计系 1993年9月至1994年2月，博士 社会学 纽约州立大学石溪分校 1993年 12 月毕业，硕士 经济学 纽约州立大学石溪分校 1987年 12 月毕业，硕士 应用数学 纽约州立大学石溪分校 1993年 6 月毕业，学士 经济学 台湾大学现职清华大学社会学系教授、博导；中国社会学会社会网暨社会资本研究专业委员会主席；人民大学商学院兼任教授。
基本介绍
清华大学社会学系教授、博导
人物生平
博士后研究 加州大学柏克莱分校统计系 1993年9月至1994年2月
博士 社会学 纽约州立大学石溪分校 1993年 12 月毕业
硕士 经济学 纽约州立大学石溪分校 1987年 12 月毕业
硕士 应用数学 纽约州立大学石溪分校 1993年 6 月毕业
学士 经济学 台湾大学现职清华大学社会学系教授、博导；中国社会学会社会网暨社会资本研究专业委员会主席；人民大学商学院兼任教授
美国史坦佛大学社会学系访问学者 20108月至2011年7月
台湾元智大学商学院企管系副教授 2002年8月至2005年12月
元智大学信息学院信息社会所副教授 1997年9月至2002年七月
东海大学社会学所兼任副教授 1994年8月至1998年1月
中研院欧美研究所博士后研究员 1994年7月至1997年8月
逢甲大学合作经济系兼任副教授 1995年9月至1996年6月
纽约州立大学石溪分校社会暨行为科学电算中心助理 1990年8月至1992年 1 月
纽约州立大学石溪分校社会系助教 1992年 1 月至 1992年 6 月 以及1988年 8 月至 1990年 6 月
纽约州立大学石溪分校经济系助教 1986年 8 月至 1988年 6 月
台湾工商协进会干事 1984年 12 月至 1986年 6 月
荣誉暨专业学会
2009年中国社会学会西安年会最佳分论坛组织奖
2008年中国社会学会长春年会论文一等奖
2006年中国社会学会太原年会论文一等奖
2001年台湾NSF社会学甲等奖
2000年台湾NSF管理学甲等奖
1999年台湾NSF管理学甲等奖
1998年台湾NSF管理学甲等奖
1998年元智大学研究特优奖
1992年时报文化基金会青年学者奖
2002年指导学生叶勇助获台湾NSF管理学硕士论文奖
中国社会学会理事
中国社会学会社会网暨社会资本研究专业委员会筹备处理事长
中国管理研究国际学会(International Association of Chinese Management Research)会员暨肇始年会委员会委员
美国管理学会(Academy of Management)会员
美国社会学会(American Sociological Association)会员
国际网络分析学会(International Network for Social Network Analysis)会员
中文选集论文罗家德，2012，「关系与圈子――中国人工作场域中的圈子现象」，管理学报9（2）：1-8。
罗家德，2011，「中国管理本质―一个社会网的观点」，南京理工大学学报24（1）：31-40。
罗家德，2010，「自组织―市场与层级之外的第三种治理模式」，比较管理1（4）：1-11。
罗家德与王竞，2010，「圈子理论──以社会网的视角分析中国人的组织行为」，战略管理2（1）：12-24。同时收录于关系社会学：理论与研究，边燕杰主编，北京:社会科学文献出版社，pp.205-223。
罗家德与王竞，2009，「超越集体与个体主义之争―一个社会网络分析中国组织文化的视角」，比较管理1（1）：1-11。
罗家德与孙瑜，2009，「挂靠管理研究──一个社会网与新制度论的解释」，战略管理 1（1）：111-120。
罗家德与郑孟育，2009，「派系对组织内一般信任的负面影响」，管理学家学术版09(05):3-13。
罗家德与孙瑜，2009，「双星球鞋分兵突围策略之成与败－一个「中国人关系圈」理论之诠释」，产业与管理论坛11(1):38-51。
罗家德与王竞，2008，「中国管理之自然系统特质」，管理学家学术版08(05):58-70。
罗家德，2008，「社会网络与社会资本」，收录于社会学与中国经验，李培林、李强与马戎主编，北京:社会科学文献出版社，pp.341-372。
罗家德，2008，「社会网络与社会资本」，收录于组织与管理研究的实证方法，陈晓萍、徐淑英与樊景立主编，pp.358-378。
罗家德，2008，「特殊信任与一般信任──中国组织的社会网分析」，收录于清华名师讲坛，张成岗主编，pp.513-543。
罗家德与谢朝霞，2008，「中国人关系强度的构面分析」，关系管理研究vol 6: 53-68。
罗家德、王竞、张佳音与谢朝霞，2008，「社会网研究的架构―以组织理论与管理研究为例」，社会Vol 28(4)：15-38。
罗家德与郑孟育，2007，「社会网络对离职意愿之影响」，中山管理评论15(4):885-919。
罗家德、洪纬典与胡凯j，2007，「台商投资区位选择因素探讨―一个交易成本―嵌入理论的分析」，思与言Vol45(2):95-133。
罗家德，郑孟育与谢智棋，2007，「实践性社群内社会资本对知识分享之影响」，江苏社会科学Vol 232:131-142。
罗家德，戚树诚，Herm Smith，2006，「中国组织中的可信赖感研究―一个社会网视角的分析」，中国研究Vol罗家德，2006，「华人的人脉―个人中心信任网络」，关系管理研究Vol 3:1-24。
罗家德与叶勇助，2006，「信任在外包管理中扮演的角色」，学习与探索Vol 2:44-51。
罗家德与赵延东，2005，「社会资本的层次及其测量方法」，收录于社会学：理论与经验，李培林，覃方明主编，北京:社会科学文献出版社，pp. 100-142。
罗家德，2005，「关系管理刍议－关系管理研究的回顾与展望」，关系管理研究Vol 1:1-26。期刊首版发刊辞。
罗家德与朱庆忠，2004，「人际网络结构因素对工作满足之影响」, 中山管理评论Vol 12(4):795-823。
罗家德，2004，「两岸垂直分工亦或水平分工？--一个全球商品链分析之观点」, 公共管理评论Vol 2（2）:135-148。
罗家德，2003年，「以网络理论研究产业区位选择」，收录于科技产业聚落之发展:硅谷、新竹与上海，单骥、王弓编，台湾桃园:中央大学台湾经济发展研究中心，pp. 163-174。
罗家德，施淑惠与林敬尧，2002年，「以濡染模型研究关系网络对计算机态度之影响」，信息社会研究Vol 2：139-164。
罗家德，2001年，「关系网络与企业」，收录在经济与社会，朱燕华、张维安编，台北：生智出版社，pp.101-114。
罗家德，2001年，「人际关系连带、信任与关系金融－以镶嵌性观点研究金融组织之利基」，清华社会学评论（2）：19-50。
罗家德，1997年，「为什么硅谷能击败128公路区－以人际关系网络观点探讨网络式组织的优势」，中山管理评论Vol 5(2)：287－314。
罗家德，1996年，「高等教育对经济成长的影响」，欧美研究Vol 26(1)：35－60。
李智超与罗家德，2011，「透视社会网观点看本土管理理论」，管理学报8（12）：1-11。
郑孟育，罗家德与孙瑜，2009，「华人商场上的动态关系管理」，产业与管理论坛11(2): 24-35。
张佳音，罗家德，2007，「组织内派系形成的网络动态分析」，社会Vol 27(4):152-164。
赵延东，罗家德，2005，「如何测量社会资本：一个经验研究综述」，国外社会科学2005(2):18-24。
王缉慈，罗家德，2003年，「东莞和苏州的台商PC产业群的比较分析」，中国地质学学报2003年(2)。
黄河明, 罗家德，蔡泓洋，2002年，「个案研究：企业内关系管理」，人力资源发展月刊四月刊。
英文集刊论文Luo, Jar-Der and Yeh, Kevin, forthcoming, “Neither Collectivism Nor Individualism--Trust in ChineseGuanxi Circles.” Journal of Trust Research.
Li, Peter Ping, Leung, Kwok, Chen, Chao C. and Luo, Jar-Der, forthcoming, “Indigenous Research on Management: What, Why, and How.” Management and Organization Review.
Cheng, Mun-Yu and Luo, Jar-Der, 2011, “The Downside of Organizational Social Capital in Group Knowledge Creation―A Study of Chinese High-Tech Organizations”. African Journal of Business Management 5 (30): 12114-12125.
Luo, Jar-Der, 2011, “Guanxi Revisited--An Exploratory Study of Familiar Ties in a Chinese Workplace.” Management and Organizational Review.7(2):329-351.
Luo, Jar-Der, and Yeh, Kevin, 2008, “The Transaction Cost-Embeddedness Approach to Study Chinese Subcontracting.” In Ray-May Hsung, Nan Lin and Ronald Breiger ed., Contexts of Social Capital: Social Networks in Communities, Markets and Organizations, pp. 115-138. New York: Routledge.
Luo, Jar-Der, 2005, “Particularistic Trust and General Trust―A Network Analysis in Chinese Organizations.” Management and Organizational Review Vol 3:437-458.
Luo, Jar-Der, 2005, "Social Network Structure and Performance of Improvement Teams." International Journal of Business Performance Management Vol 7(2): 208-23.
Chang, Fu and Luo, Jar-Der, 2002, "System Catastrophe: A Distributive Model for Organizational Collective Phenomenon." Journal of Mathematical Sociology Vol 26:1-17.
Luo, Jar-Der, and Yeh, Kevin, 2002, "From Family Business to Business Family―Transformation of Taiwanu2019s Organizational Networks," Hong Kong Journal of SociologyVol 3：71-94.
Yeh, Kevin and Luo, Jar-Der, 2001, “Are Virtual Social Relationships independent from Reality?” Journal of Cyber Culture and Information Society Vol 1:33-55。
Luo, Jar-Der, 1998, “The Savings Behavior of Small Investors--A Case Study of Taiwan.” Economic Development and Cultural ChangeVol 46(4): 771-789.
Luo, Jar-Der, 1997, “The Significance of Networks in the Initiation of Small Business in Taiwan.” Sociological ForumVol 12(2)：297－319.
学术性专书罗家德，2010，社会网分析讲义第二版，清华社会学讲义系列之一，北京：社会科学文献出版社。
罗家德，2010，中国商道―社会网与中国管理本质，北京：社会科学文献出版社。
罗家德与叶勇助，2007，中国人的信任游戏，北京：社会科学文献出版社。
罗家德，2005，社会网分析讲义，清华社会学讲义系列之一，北京：社会科学文献出版社。
罗家德，小型家族企业之再诠释：以人际关系网络理论研究小型企业对资本累积之影响，未发行。
管理类书籍与翻译罗家德与曾明彬，2010，中国人的管理学，长春：吉林出版集团。
罗家德，2007，中国人的管理智慧，北京:中信出版社。
罗家德译，2007，镶嵌--Mark Granovetter 论文精华选，北京：社会科学文献文献出版社。
罗家德，2002年8月， NQ风暴--企业关系管理的智慧，北京：社会科学文献出版社。台北联经出版社即将出版。
罗家德，2001年3月，网际网络关系行销，台北：联经出版社出版。北京：社会科学文献出版社。
罗家德，2000年9月，EC大潮──电子商务趋势，台北：联经出版社出版。北京：社会科学文献出版社。
罗家德，1996年9月，资讯时代的决策者，台北：和硕文化出版社。
